CAOP Vertrouwd met arbeidszaken

Medio 2009 heeft het CAOP voor het SBO (Sectorbestuur Onderwijsarbeidsmarkt) een internetenquête afgenomen onder werkgevers in het primair en voortgezet onderwijs om te inventariseren hoe ver zij zijn met de ontwikkeling en invoering van levensfasegericht personeelsbeleid (LFP). Ook zijn vragen opgenomen over de houding en het beleid ten aanzien van oudere werknemers.

Uit het onderzoek blijkt dat LFP op de meeste scholen in het po en vo nog in ontwikkeling is. Er worden veel ontzie- en ontwikkelmaatregelen aangeboden om te stimuleren dat medewerkers langer door kunnen blijven werken. Over het algemeen worden de ontziemaatregelen effectiever ervaren dan de ontwikkel- en activeringsmaatregelen. Daarnaast blijkt dat niet alle werkgevers in het po en vo even positief staan tegenover het idee om medewerkers tot op hogere leeftijd door te laten werken. Het volledige rapport is te vinden via onderstaande link.

Download het eindrapport Levensfasegericht Personeelsbeleid